僕は20代なんだけど、転職しようと思っています。20代向けのおすすめ転職サイトがあれば教えてください。
転職で悩んでいる20代の方向けの、おすすめ転職エージェントを5社に絞って紹介します。
僕自身、転職サイトを運営する会社でエージェントとして仕事をしていましたので、ここでは厳選した5社に絞っています。
転職前の準備として、診断テストを受けてみてください。かなり便利です
沢山の転職エージェントが乱立している状況で、求職者側としたらどこがいいのか迷いますよね。
- 安心できる
- サポート充実
- 情報が豊富
- 健全な運営をしている
ではいってみましょう
【20代向け】第二新卒に強い【転職エージェントおすすめ5社】
結論は転職エージェンを選ぶなら、安心できる企業をしっかり精査して紹介してくれる会社を選ぶことです
抑えておくべき転職エージェント5社
正直、この5社であればどれに登録しても大丈夫ですが、自分にあうかは下記内容を見て判断してくださいね
20代/第二新卒に強い転職エージェントおすすめ① 第二新卒エージェントneo
エージェントneoのポイント
- 転職、面接対策、相談しやすさ全てでNo.1を獲得(20代えらび)
- 最短3日で内定獲得の実績あり
- 未経験OKの正社員求人も多数
第二新卒エージェントneoは運営会社の母体が大きく、20代を専門にしているだけあって、実績のあるサイトです。
20代がえらぶ転職サイトで、かなりの満足度を獲得している安心できるサイトです
第二新卒エージェントneoのおすすめポイント全国展開、業界、業種、仕事内容が豊富
第二新卒エージェントneoは、東京、名古屋、大阪、福岡に拠点があり、しっかり相談できます。
拠点があるということは、実際に紹介する会社とのパイプがあるという証拠にもなります
- 全国に拠点があるのは大きなメリット
- 業界や仕事内容での紹介が可能
- 求人がかなり豊富です
企業に訪問して基準を満たしているかを確認し本当におすすめできる企業を紹介してくれます。
かなり安心感のある実績なので、まずは相談からしてみる>> >第二新卒AGENTneo
20代/第二新卒に強い転職エージェントおすすめ②マイナビジョブ20s
マイナビジョブ20'sのポイント
- 業界大手のマイナビが運営しているサイト
- マイナビは人事部との関係構築が強い
- 非公開の求人が多く、実績がある
マイナビ20'sは業界最大手のマイナビが運営しているサイトです。
適性診断 、キャリアカウンセリング 、求人紹介 、面接対策 、履歴書・職務経歴書の添削など、サポートが充実している
マイナビジョブ20'sのおすすめポイント人事部との関係が強い
マイナビが凄いところは、新卒採用領域でかなりの市場を押さえているところです。
実際に僕も採用担当をしていて、マイナビの研修担当の方と何度も打ち合わせを重ねたりしたので、会社の中身をマイナビの担当は良く知っています。
人事部とのパイプが強いので、詳しい情報を聞いてみるといいです。
もう少し詳しく解説している記事→マイナビジョブ20sの評判と【メリット・デメリットを解説】
公式サイトを見にいく > マイナビジョブ20's
20代/第二新卒に強い転職エージェントおすすめ③ウズキャリ
- 担当者第二新卒、既卒、就職浪人、大学中退、フリーター、など転職希望者に特化
- ブラック企業を徹底排除している
- 書類通過率87%超え、入社後の定着率93%以上
ウズキャリの特徴は何と言っても20代の転職にめっぽう強いってことです。サービスも充実していますし、
何よりもキャリアカウンセラーの9割が元既卒・第二新卒でということなので、気持ちを理解してくれますので、20代ならでは悩みが相談できますね
ポイントは、書類通過率と入社してからの定着率がかなり高いってことです
できれば長く勤めたいですよね
ウズキャリのおすすめポイントブラック企業を排除している
利用する一番の安心ポイントは、ブラック企業を徹底排除しているところです。
全企業に訪問して離職率や、労働時間など厳しい基準を満たしているか確認しています。
累計10,000名以上の第二新卒の方との面談を通じて作り上げた 独自のブラック企業データベースを保有して紹介してくれます
安心かつ確実に転職したい方におすすめ。
もっと詳しい記事はコチラを参考に→ウズキャリの評判について【口コミ、満足度が高いけど本当?】
公式サイトを見てみる > ウズキャリ
20代/第二新卒に強い転職エージェントおすすめ④ハタラクティブ
- 最短2週間で内定獲得
- フリーター、第二新卒に特化した就職サービス
- 未経験から正社員になれる求人がメイン
- 80%以上の求人が正社員未経験OK!
- 内定率80.4%と業界最高レベル
- 学歴とか関係なく、就職先を紹介
ハタラクティブの特徴は、実際にエージェントが足を運んで、企業を見て厳選した優良求人が3,000件以上もあることです。
40種類以上の職種と業界を幅広く網羅しているので、ミスマッチが起こりにくいです。
ハタラクティブのおすすめポイント学歴、経歴なんて関係ない
ハタラクティブを利用する40%以上の方が社会人未経験の方です。
それでも内定率は80%を超えているのが、かなり凄いことです。
もう少し知りたい方はコチラを参考に→就職できる気がしない方へおすすめ【ハタラクティブを紹介】
公式サイトを見てみる > ハタラクティブ
20代/第二新卒に強い転職エージェントおすすめ⑤就職ショップ
- リクルートが運営する優良サービス
- 経験の少ない20代を幅広く歓迎しているエージェント
- 社会人未経験の方でも利用可能
- 企業は100%取材した案件
- 履歴書で落とされることがない
- 人柄や意欲を重視する企業を集めている
就職ショップの特徴はリクルートが運営しているという点です。
そして「人物をしっかり評価したい」「人を育てることで可能性を伸ばしたい」という想いの企業が集まるように運営されているということです。
就職ショップのおすすめポイント書類選考なしで確実に面接できる
一番のポイントは履歴書で落とされることがなく、書類選考なしで面接にいける点がかなりメリットです
リクルートが運営しているので、企業とのパイプが強く、信頼関係があるからこそなせる業ですね
気になった方はコチラも参考に→就職ショップの評判ってどうなの?【メリット・デメリットを解説】
公式サイトを見にいく > ”就職shop
以上が20代におすすめ転職エージェント5社です。
【20代に特化したエージェント】
迷った方は以下の3社がおすすめ
転職するにもいろいろ迷っているし、本気で自分の人生やキャリア、進むべき方向性で悩んでいる方は、
最近、人気が出てきている ≫仕事やキャリアを考えたい方【ポジウィル無料カウンセリング】 というキャリアを考えるサービスがあり、注目されています。
転職エージェントとかのように求人を紹介するサービスではなく、
このままでいいのか、何がしたいのかなど、一度じっくり相談して「方向性を見つけたい」方におすすめ
転職エージェントと合わせて利用すべき転職サイト2社
転職エージェントと転職サイトには違いがあります
- エージェント→担当者がついて紹介してくれる
- サイト→求人を自分で見て、自分でエントリーする
転職エージェントは担当者が紹介から、面接調整から、年収交渉、入社手続きまで全てやってくれます。
転職サイトの場合は、自分主体で動く必要があります。
しかしながら、転職サイトは豊富な求人を自分で見れたり、いろんな役立つコンテンツを利用できる点がメリットです
転職エージェントと転職サイト両方を利用することで、転職の成功が見えてきます。
転職エージェントと同時に利用すべき2社は、
それぞれ紹介します
合わせて利用すべき20代におすすめ転職サイト①リクナビNEXT
- 知名度、人気度、利用者数NO1
- 必ず登録しておいたほうがいいサイト
- 求人数業が圧倒的
- ノウハウが盛りだくさん
- 自己分析診断もできる
リクナビNEXTは業界最大手のリクルートが運営するサービスです。800万人が利用する日本最大級のサイトです。
かならず登録しておいたほうがいい、必須レベルのサイトです
求人だけではなく、役立つコンテンツも利用かのうです
リクナビが運営する診断ツール
- 強み診断→ グッドポイント診断
グッドポイント診断 は800万人が利用する リクナビNEXT が提供している自分の強みを診断してくれる有益ツールです。
ちなみに僕の診断結果です↓ 結構当たってます。SNSでもかなり話題になった診断ツールです
登録時に職務経歴は入れておきましょう。それだけで企業からオファーもらえたりします! デメリットは0です。
グッドポイント診断 公式ページへ
登録手順はこちらを参考に→グッドポイント診断を実際受けてみた
合わせて利用すべき20代におすすめ転職サイト②doda
dodaポイント
- 業界1、2位を争う大手サイト
- 幅広い業界、求人に対応している
- 色々調べても悪い口コミが少ないので安心できる
求人の量と質ともに口コミ満足度が高い転職サイトです。
業界1、2位を争うトップ企業ですので、非公開求人を含む約10万件求人データがベースですので、圧倒的です。
dodaのおすすめポイントとにかく幅広い求人とコンテンツ
これら全て無料で利用できて、それを自分の転職活動に活かせます。職務経歴書や自己PRとか書くの大変ですが、
これを利用すればデータ保存できて、すぐにダウンロードとして使えますので、かなり便利です
年収査定では、自分の適性が判断できるので便利です
また個性診断も結構細かく出てきます。これは僕の結果ですね
数値でも出てきます。僕は問題解決の鬼ですね!!
これらが無料で利用できるのってかなりメリットですよね
DODA 公式サイトを見てみる
20代の転職でのポイントは年収交渉です
20代の転職は、ブラック企業を排除するのも必要ですが、年収を少しでも上げることも大切です。
業界によっても変わりますし、ベンチャー企業などはスキルによって一気に年収UPも狙えます。
この年収交渉もdodaの担当の方がやってくれました。年収交渉は自分ではしずらいですよね…。
正直、この辺のところは転職サイトの担当者によって大きく変わります。だからこそ、1社だけに頼らず、2社以上は必須です
転職は当たり前の時代です20代はどんどん挑戦しよう
ひと昔前は転職するのは甘えている文化がありましたが、今では転職することは当たり前です。
僕は4回転職してきて、良かったと思っていますし、一つの業界ではスキルを磨くことは出来ませんでした。
20代は凄く悩みました。このままでいいのか…。人生これで終わってしまうのか…。色々悩む時期でもあります。
でも20代だからこそ大きな決断ができる年齢なんです。思い切ってどんどん挑戦してみて欲しいです。
本気で自分の人生やキャリア、進むべき方向性で悩んでいる方は、
最近、人気が出てきている ≫仕事やキャリアを考えたい方【ポジウィル無料カウンセリング】 というキャリアを考えるサービスがあり、注目されています。
転職エージェントとかのように求人を紹介するサービスではなく、
このままでいいのか、何がしたいのかなど、一度じっくり相談して「方向性を見つけたい」方におすすめ
抑えておくべき転職エージェントは5社
正直、この5社であればどこに登録しても安心です
迷ったらこの会社です
転職エージェントは乱立していますが、信用できる会社に登録して、チャンスを掴んでくださいね。
またどうしても退職できない場合は、代行サービスも検討したほうがいいです
退職代行サービスを使うメリット・デメリット【おすすめ6社】
続きを見る
ではこの辺で失礼します!!
サービス利用の前に強み診断はおすすめです